Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Сколько процентов судебные приставы могут удерживать из зарплаты». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Исполнительный лист — это исполнительный документ, по которому взыскивается задолженность. Оплата по исполнительному листу производится принудительно. Это значит, что сам должник не может повлиять на списание с него долга, на величину и даты списаний, это происходит автоматически с применением специальных полномочий.
Основания для удержания процентов от заработной платы
Приставы руководствуются нормативно-правовым актом N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». В частности, им даётся четкая установка следовать закону и не допускать произвольного удержания процентов из заработной платы заёмщика.
Основаниями для вычета из доходов выступают:
- Исполнительный лист суда.
Входит в число наиболее применяемых в судебной практике. Исполнительный лист является законным обоснованием решения суда. Документ обязателен для исполнения как для самого должника, так и для его работодателей или банков.
- Соглашение супругов по алиментам.
Встречается значительно реже, чем исполнительный лист. Важным условием действительности такого договора служит добровольный характер его заключения со стороны обоих супругов. Альтернативой соглашению выступает удержание з/п путем заявления в бухгалтерию по месту работы алиментоплательщика.
- Постановление старшего судебного пристава.
Что такое исполнительный лист
Исполнительный лист является итогом судебного разбирательства, в котором требования истца были удовлетворены в полном объеме или в части. Получить этот документ можно после того, как вынесенное в пользу истца судебное решение вступило в законную силу, на что необходимо, по общему правилу, 30 дней с даты принятия решения.
После того, как решение вступило в законную силу, лицо вправе запросить выдачу исполнительного листа с целью дальнейшей передачи его к исполнению.
Пошаговая инструкция действий после блокировки
Первая информация о расчетных картах дебитора поступает из крупных банков, предоставляющих ФССП сведения согласно договору по электронному документообороту. Открытие счета в небольшом региональном подразделении, несколько отсрочит по времени арест.
- Взять выписку в финансовой организации для подтверждения о существовании зарплатной карты. Затем оформить письменное ходатайство в службу о снятии части ежемесячных взысканий. Долг будет также равномерно погашаться, но со счета будет удерживаться не более половины поступающих средств.
- Избежать вычетов допускается путем получения заработной платы наличными в обход банка, о чем может быть предварительная договоренность с работодателем.
- Соглашение с кредитором об отсрочке либо частичном погашении также предупредит арест счета.
- Если приставы заблокировали зарплатную карту, являющуюся основным источником доходов, действия исполнителей можно обжаловать в суде.
Конечно, лучшим выходом из сложившейся ситуации станет погашение всего обязательства. Тогда судоприставы направят в банк информацию о снятии ареста с зарплатного счета.
Пошаговые действия при блокировке и снятии денег со счета судебными исполнителями.
Гражданину следует заранее подготовиться к снятию ареста с зарплатной карты. Для этого нужно узнать в банке номер исполнительного документа и получить выписку по заблокированному счету. Но если на него делают перечисления из других источников, но не превышают половины начислений по оплате труда, тогда есть вероятность, что вычеты не будут выше 50%.
Момент окончания удержаний
Сумма, подлежащая к удержанию, указана в исполнительном листе. Ежемесячные удержания прекратятся тогда, когда она будет полностью закрыта. Если речь идет о регулярных платежах, например, алименты, их придется удерживать до определенного предела, как указано в абзаце выше.
Если гражданин увольняется из компании, удержания прекращаются. Исполнительный лист в обязательном порядке возвращается в службу приставов. А на самого должника закон возлагает обязанность известить пристава о новой работе.
Как только становится известен ее адрес, все начинается по новой. Пристав направляет на новую работу исполнительные документы, а бухгалтерия при начислении заработной платы своему работнику производит удержания.
При полном и окончательном погашении исполнительное производство завершается. Пристав выносит постановление об окончании, а бывший должник становится полностью свободным от обязательств и будет получать свою законную заработную плату в полном объеме, без каких либо удержаний.
Да, такое возможно. Мера носит заявительный характер. Но при заявлении отказать в сохранении прожиточного минимума не могут.
Соберите справки о том, что получаете выплаты, возьмите выписку по счету в банке. Напишите заявление на имя пристава с требованием вернуть ошибочно списанные суммы и приложите документы. При отказе обращайтесь с иском в суд.
Поможем законно списать долги
Юрист перезвонит через 1 минуту и проконсультирует. Это бесплатно.
Специализируется на банкротстве и антикризисном управлении. Также консультирует по вопросам гражданского, корпоративного, семейного права. Имеет опыт работы в госорганах — Росфинмониторинге и ФНС России, а также в крупнейших российских финансовых организациях.
Ограничения на размер удержаний
Максимальный размер удержаний по исполнительному листу составляет 50% от зарплаты, но если назначением платежа являются алименты или возмещение ущерба пострадавшим от действий работника, то размер удержаний может составлять до 70% от зарплаты.
По семейным обстоятельствам максимальный процент удержаний может быть снижен:
- до 30% — если у плательщика есть дети до 18 лет;
- до 30% — если есть дети до 21 года, обучающиеся в вузе на платной основе;
- до 50% — если после вынесения судебного приказа об удержании у плательщика умер супруг.
Гибель супруга при наличии детей до 18 лет позволяет ограничить удержания до 25% по решению суда. Также суд может снизить процент при гибели усыновителя или единственного кормильца семьи, не являющегося родственником, но проживающего с плательщиком и его несовершеннолетним ребенком на одной территории (например, при гибели сожителя одинокой матери с ребенком).
Если у работника, который должен выплачивать алименты, есть несовершеннолетние дети от другого брака, проживающие с ним на одной территории, то суд определяет процент удержания индивидуально, принимая во внимание следующие факторы:
- нуждаемость получателей алиментов;
- материальная обеспеченность нынешней семьи плательщика;
- количество и возраст детей-получателей алиментов и новых детей плательщика;
- наличие помощи от родственников и иные важные условия.
Если суд установит, что дети от нового брака не получают должного ухода, то принимается решение о лишении плательщика родительских прав и присуждение размера списания в 70% в пользу всех детей с распределением средств между ними в зависимости от финансовых обстоятельств.
Удержание средств происходит в следующем порядке:
- Суд выносит решение о проценте удержания из зарплаты.
- Судебный пристав составляет постановление об обращении взыскания.
- Постановление вместе с исполнительным листом направляется по месту работы должника.
- Бухгалтер фирмы регистрирует постановление и исполнительный лист.
- Устанавливается очередность платежей (если исполнительных листов несколько) и рассчитывается план удержаний.
- После погашения всего долга в исполнительном листе ставится отметка, и он направляется в ФССП.
Постановление составляется судебным приставом, в этом документе указана сумма взыскания, а также требование о ежемесячном информировании пристава о проводимых операциях. Кроме исполнительного листа, к постановлению прилагаются банковские реквизиты для перевода средств.
Важно помнить, что бухгалтерия обязана немедленно информировать пристава при следующих событиях:
- увольнении работника;
- перевода работника в другое структурное подразделение;
- изменения среднего заработка работника.
По факту получения исполнительного листа бухгалтер регистрирует его в специальной учетной книге и составляет план списаний долга. Для этого от среднего заработка сотрудника вычисляется максимальный размер удержания, после чего сумма всего долга делится на полученную сумму.
Например, по исполнительному листу сотрудник должен выплатить долг в размере 200000 рублей. Ввиду наличия детей у сотрудника суд определил максимальный размер удержаний в 30%. Среднемесячная зарплата сотрудника равна 25000 рублей. Максимальная сумма удержаний в месяц равна 25000 * 30%=7500 рублей.
200000 / 7500=26,7, значит, с работника будут списываться средства в течение 27 месяцев, или двух лет и трех месяцев. Каждый месяц сумма списаний будет равна 7500, а в последний месяц – 200000 — (7500 * 26) = 5000 рублей.
Может ли судебный пристав арестовать алименты за долги
О таком явлении как арест суммы выплаченных алиментов на ребенка слышал не каждый, да и вообще на практике он встречается довольно редко. Алименты – это материальная помощь, которая выплачивается для покрытия нужд ребенка вторым родителем, не проживающим с ним до наступления совершеннолетия.
Чаще всего деньги выплачиваются на банковскую карту получателю, а именно матери, которая воспитывает ребенка. Данный статус карты не всегда обозначен как социальный, а в назначении платежа может быть не указано, что это алименты.
Если против получателя алиментов открыто судебное производство, и она или он обязан возместить третьему лицу ущерб, прочую материальную сумму или задолженность, то суд может наложить арест на ее счета, которые имеют положительный баланс, либо постоянно получают определенную сумму доходов.
Судебный пристав может это сделать, даже не разбираясь, что это за деньги и на каких условиях они выплачиваются. Мы поможем вам в решении, такой нестандартной ситуации, как возврат арестованных алиментов.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы, если есть дети
Но есть и свои минусы, так как все мы знаем, что без нашего ведома, наши деньги могут списать за неоплаченные штрафы и конечно же могут похозяйничать судебные приставы, к примеру если судебные приставы возбудили в отношении вас исполнительное производство (на основании решения суда), по неоплаченному долгу, штрафу, кредиту и конечно же после возбуждения исполнительного производства приставы в первую очередь обращают взыскание на денежные средства которые находятся у вас на картах и пострадать может ваша зарплатная карта на которую вам перечисляют зарплату. И сегодня мы разберем ситуацию, имеют ли право приставы списывать всю заработную плату с карты? Что бы узнать законно это или нет, читайте далее нашу статью! Имеют ли право судебные приставы обращать взыскание на заработную плату должника? Да судебные приставы имеют права на обращение взыскания на заработную плату должника.
Приставы снимают 50 процентов с зарплаты как сделать чтоб снимали меньше
На основании решения суда будет предоставлен исполнительный лист. Документ позволяет списать часть дохода в счет оплаты задолженности.
- Заверенное у нотариуса соглашение о добровольной уплате алиментов.
На практике взыскание на основании бумаги осуществляется довольно редко. Соглашение заключается в добровольном порядке. Чтобы перечисление алиментов выполнялось автоматически, гражданин может передать бумагу в отдел бухгалтерии. На основании документа уполномоченные сотрудники будут самостоятельно перечислять деньги для оплаты обязательств. - Постановление судебных приставов. Удержание выполняется только в том случае, если имеется соответствующее постановление.
Список не является исчерпывающим.
Закон фиксирует и ряд других бумаг, выступающих основанием для списания. Список зависит от особенностей сложившейся ситуации.
Это видео поможет лучше понять процедуру.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы
Сколько приставы могут удерживать из зарплаты процентов, следует знать каждому должнику, ведь все нормы прописаны на законодательном уровне. В соответствии со статьей 99 часть 2 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», из зарплаты должника может быть удержано не более 50 процентов от всей суммы денежных средств.
Согласно статье 98 часть 3 Федерального Закона «Об исполнительном производстве», процент по долгу может начать удерживаться со дня получения бухгалтером исполнительного листа от взыскателя или постановления пристава. Бухгалтер или кассир, выдающие работникам заработную плату, должны удерживать из зарплаты должника указанный в постановлении процент денежных средств, а затем в трехдневный срок перечислять или выплачивать их взыскателю долга.
Какую часть зарплаты могут удержать в счет погашения долга по кредиту?
Это касается должников по алиментам на детей до 18 лет, а также тех, кто обязан возмещать вред, причиненный здоровью, в связи с потерей кормильца, ущерб в результате преступления. Как можно изменить размер удержания из зарплаты? 1) Предложите судебному приставу-исполнителю другой вариант погашения долга. По закону об исполнительном производстве (часть 5 статьи 69) вы как должник можете указать судебному приставу то имущество, на которое вы просите обратить взыскание в первую очередь. Например, кто-то должен вам деньги по другому исполнительному производству, или у вас есть имущество, с которым вы готовы расстаться и отдать его в счет погашения долга. Напишите ходатайство на имя судебного пристава-исполнителя, попросите отменить обращение взыскания на вашу зарплату и обратить взыскание на другое ваше имущество (укажите конкретно, какое).
Какую часть зарплаты могут удержать в счет погашения долга по кредиту?
Многие из вас знают, что пристав может обратить взыскание на заработную плату должника в тех случаях, когда последний должен энную сумму банку. Разумеется, вот так вот просто представители банка не могут придти к судебному приставу и потребовать обратить взыскание на зарплату заемщика — это не такая простая и быстрая процедура.
Как вы можете помнить, банки вообще не так-то часто подают в суд на должника — им заведомо выгоднее передать долг коллекторам за небольшой процент от общей суммы долга, нежели решать вопрос в судебном порядке. Но так бывает не всегда, особенно если речь идет о крупной сумме, поэтому финансовая организация может подать в суд, если заемщик не платит несколько месяцев к ряду. Суд наверняка будет на стороне банка и это логично, потому, что подписывая договор, заемщик принял на себя всю необходимую ответственность, а не выплачивая долг, он тем самым уходит от ответственности.
Итак, решение вынесено, заемщик проиграл. Теперь у него есть совсем немного времени, что бы обжаловать решение, но, как правило, этого никто не делает, хотя на деле можно попробовать отсудить выплату только выплату тела долга — без процентов и штрафов. Впрочем, наша статья не об этом.
Согласно статье 98 закона «Об исполнительном производстве», пристав может обратить взыскание на заработную плату в следующих случаях:
- Если требование установлено в судебном порядке и указано в исполнительном документе. Поскольку банки в большинстве случаев знают о том, что заемщик работает и получает заработную плату, они имеют право требовать списания части зарплаты в счет погашения долга.
- Если общая сумма задолженности менее 10 тысяч рублей.
- Если у заемщика отсутствуют средства или имущество, которого должно хватить для погашения долга перед банком.
Исполнительный лист передается в бухгалтерию на предприятие, где работает должник. Однако, согласно все той же статье 98 закона «Об исполнительном производстве», должник имеет право самостоятельно передать исполнительный лист в бухгалтерию.
Как бы там ни было, но уже со следующего месяца начнется списание определенного процента от суммы заработной платы должника. О какой сумме идет речь?
Согласно статье 99 об «Об исполнительном производстве», с должника не могут удерживать более 50% от его заработной платы. Есть исключения.
- У родителей несовершеннолетних детей, а также детей, обучающихся в высшем учебном заведении на контрактной форме, нельзя изымать более 30% от заработной платы.
- У матери или отца-одиночки нельзя изымать более 20-25% от заработной платы.
При этом помните, что взыскание не распространяется на:
- Доплаты, которые выплачивают при рождении ребенка.
- Доплаты, которые начисляют за вредные условия труда.
- Доплаты, начисляемые по уходу за инвалидом I группы.
- Пособие, что начисляется при сокращении.
- Начисления, которые выплачивает фонд социального страхования (при профессиональных заболеваниях или при несчастных случаях на производстве).
Очень часто люди задают такой вопрос: какую часть зарплаты будут удерживать, если кредитов несколько? Даже в том случае, если было вынесено сразу несколько судебных решений, более 50% от заработной платы удерживать по закону никто не имеет право. Просто эти 50% будут распределены, грубо говоря, между банками. Некоторые коллекторы любят утверждать, что, мол, если не заплатите, все 100% дохода будут удержаны в счет погашения долга. Это неправда — закон на стороне должника. Это не говоря про то, что сами коллекторы в суд на заемщика обычно не подают, поскольку для них это может обернуться проблемами (к примеру, долг может быть передан с нарушением законодательства).
А напоследок напомним вам, что потеря части заработной платы — еще не конец всех неудач. Дело в том, что исполнители могут запретить выезд за границу, пока заемщик не вернет всю сумму долга, к примеру. Но не переживайте — после уплаты всех необходимых средств проблема будет решена.
Сколько можно удерживать из зарплаты при наличии детей?
Переходим к рассмотрению вопроса об удержании из зарплаты заемщика с одним или несколькими детьми. Несмотря на общий порядок взыскания, на этот счет существуют отдельные нюансы. Как и в случае с удержаниями из зарплаты по алиментам, размер вычетов не может охватывать всю зарплату гражданина.
Важно: Если вы обнаружили, что с вашей карточки была снята вся заработная плата, это повод обратиться в суд с жалобой на действие судебных приставов.
Согласно ТК РФ, размер удержанной в счет долга зарплаты исчисляется в следующих пропорциях:
- по закону – 20% от зарплаты;
- по федеральному закону или решению суда – 50% от зарплаты;
- исключения из правил (например, алименты) – 70%.
Наиболее распространенной ставкой является 50% удержания от заработной платы в счет кредитного долга.
Если у заемщика есть дети, то размер удержания сокращается:
- Наличие 1-2 детей – судебные приставы не вправе удерживать свыше 30%;
- Наличие ребенка, обучающегося в ВУЗе не на бюджетной основе – 30%.
- Смерть супруга и наличие несовершеннолетних детей – 25%.
- Смерть супруга и отсутствие несовершеннолетних детей – 50%.